青年市職員の給与改善

毎年のように公務員給与の引き下げが行われ、加えて、流山市の場合は、人件費削減が最も優先され、臨時職員等の拡大・技術職員の採用不足、計画的な職員配置などがおざなりに…。結果、士気の低下、働き甲斐が感じられないなど、危惧してきました。

今議会、若い職員の給与を増やす議案が総務委員会で審査され、可決しました。２５３人へ、６８３万円の増加です。（一人あたりの平均額２７,０２２円ＵＰ…年間ですが）

議員生活１５年目で初めてという感じです。若い職員が未来の姿勢を担いますので、これからもがんばってください。